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A liga da esperança é um projeto social que visa ao bem estar e à qualidade de vida dos colaboradores do Grupo BB, através de ações assistenciais focadas na conscientização, educação, apoio profissional e reintegração. Criada no dia 01 de julho de 2008, tem como público alvo os colaboradores da empresa bem como seus parentes diretos que residem em suas casas.

Este projeto nasceu a partir dos ideais da diretoria do grupo e da filosofia do Diretor Presidente que acredita ser fundamental para o bem estar dos colaboradores o equilíbrio dos ambientes “casa” e “empresa”. Nas palavras do mesmo “Não podemos acreditar que as pessoas vão trabalhar felizes se as coisas não estão bem em suas casas”.

- Missão

Criar oportunidades contínuas de crescimento pessoal, bem-estar e qualidade de vida aos colaboradores, seus familiares e comunidade local através do desenvolvimento de programas assistenciais focados na conscientização, educação, apoio profissional e reintegração.

- Visão

Ser referência como instituição social, assegurando o bem estar de todos os colaboradores, familiares e comunidade local através de transformações que elevem a qualidade de vida, a auto-estima e o crescimento de cada um desses indivíduos, valorizando assim o seu papel na sociedade como profissional realizado e ser humano feliz.

- Objetivos da liga da Esperança

v Contribuir para o aumento da empregabilidade;
v Estimular o desenvolvimento acadêmico para que o nosso público-alvo consiga concluir pelo menos o nível médio de ensino;
v Promover a integração entre funcionários, familiares e comunidade local;
v Desenvolver conscientizações: social, ambiental, pessoal e espiritual;
v Viabilizar oportunidades contínuas de aperfeiçoamento e capacitação para proporcionar versatilidade profissional ao nosso público, além de gerar outras fontes de renda que contribuam com o orçamento familiar;
v Prestar assistência social e contribuir para melhoria de condições básicas de saúde, alimentação e moradia;
v Otimizar a renda familiar através do planejamento financeiro.



 

 
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